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安利獎金制度
一、個人銷售傭金
好消息!2016/2017財年,安利新增你6%電子優(yōu)惠卷!
自2016年9月起,公司除了按3% ~ 21%報酬比率發(fā)放個人傭金和勞務(wù)獎金外,還將額外撥出資源新增的6%電子優(yōu)惠卷,以取代原3%的銷售補貼,增加基層人群受惠,幫助營銷人員以更優(yōu)惠的價格體驗公司產(chǎn)品。
(市場推廣傭金包括兩部分:1-1、個人銷售傭金;1-2、市場培育傭金。)
1、個人銷售傭金:
積分額(PV)凈營業(yè)額(BV)*傭金比率(%) 應(yīng)付購貨額 提成傭金
10000分 125000 21%+6%卷 >147059 26250+7500卷
7000分 87500 18%+6%卷 >102942 15750+5250卷
4000分 50000 15%+6%卷 >58824 7500+3000卷
2000分 25000 12%+6%卷 >29412 3000+1500卷
1000分 12500 9%+6%卷 >14705 1125+750卷
600分 7500 6%+6%卷 >8824 450+450卷
200分 2500 3%+6%卷 >2942 75+150卷
100分 1250 0+6%卷 >1471 75卷
*備注:凈營業(yè)額(BV) = 購貨額X (1–增值稅率)
彩妝產(chǎn)品的凈營業(yè)額= 購貨額× 0.71;其它產(chǎn)品的凈營業(yè)額= 購貨額× 0.85
※ 如果您通過分享產(chǎn)品服務(wù)穩(wěn)定顧客群,360元優(yōu)惠卷分別分散在100分以上的顧客那里,以促進(jìn)下次購物,您就獲得更多營業(yè)額。
二、市場培育傭金:
我們開始一個人完成18%(含卷6%)以上比較困難,所以安利公司有市場培育傭金(也叫開拓獎)。當(dāng)你學(xué)習(xí)累計一定的服務(wù)顧客經(jīng)驗了,您可將安利事業(yè)分享給更多需要機會創(chuàng)業(yè)的人。
安利分配原則:先人后己,同工同酬,多勞多得。先人后己,就是后來者先得,獎金先分給后來者。
同樣您的合作伙伴也想拿到市場推廣獎,在您的幫助下,他們學(xué)會推薦,也推薦4個合作伙伴(假設(shè)),這時你們團(tuán)隊業(yè)績是:6000元×21 = 126000元,達(dá)到27%(含卷)最高。
您的收入就是126000×27% - 30000×18%×4 = 12420元
三、月度進(jìn)修補貼金
當(dāng)您一個月達(dá)到27%,您就是營銷之星,就是Q1,三個月就是Q3,6個月就是Q6。在您達(dá)成“績優(yōu)營銷之星”的月份,即可于下下個月領(lǐng)取定額月度進(jìn)修補貼金,合資格月份數(shù)累計越多,補貼金額越高,全年累計最高可達(dá)35,500元。
以上信息來自網(wǎng)絡(luò)分享,供大伙交流學(xué)習(xí)。
開發(fā)流程
企業(yè)級別:未認(rèn)證 我要認(rèn)證
聯(lián) 系 人:黃有政(先生)
公司電話:0771-6758061
在線狀態(tài): [當(dāng)前離線]
所在地區(qū):廣西-南寧市
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